LOS UNIVERSITARIOS QUE QUIEREN LAS EMPRESAS

30/11/2015 8:36:00
Un sistema más inductivo y por experiencia

La falta de habilidades y capacidades para enfrentarse al mercado laboral continúa siendo el mayor déficit de los recién titulados. Los reclutadores exigen una formación práctica que, por ahora, las universidades no ofrecen.

Las universidades estadounidenses son las que generan los graduados más preparados para acceder al mercado laboral.